競合他社と差をつけるために!隠れた優秀な学生を発見するためには?
母集団の数は確保できているものの、なかなか自社に合う優秀な学生を見つけることができずお困りの方も多いのではないでしょうか。
優秀な学生を見極める難易度は年々上がってきています。時代の変化とともに「優秀」の定義が変わってきていますが、本当に「優秀」な学生を見極めることによって採用の競合他社とも差をつけることが可能です。
本セミナーでは、幅広い業界・業種の企業様の人事・採用を支援した経験を持つベネッセi-キャリア石原より、年間20万人が受検するアセスメントデータからわかった、本当に「優秀」な学生を発見する方法をお伝えしますので、ぜひご参加ください。
株式会社ベネッセi-キャリア 教育事業本部HRS営業部HRS営業課
石原 一樹
新卒で損害保険会社に入社し、営業と人事を経験。人事時代には採用から制度運用など幅広い業務に携わる。
その後、人材業界に転職し、大手企業の階層別研修や次世代リーダー育成研修の設計に尽力。
現在は、株式会社ベネッセi-キャリアにて人事の経験を生かし、企業の採用支援業務に従事。
■テーマ:『20万人のデータから読み解く!適性検査で優秀人材を発見する方法』
日 時 : 2023年5月24日(水)13時00分~13時50分
時 間 : 50分
形 式 : Zoomでのオンライン配信
参加費 : 無料
対 象 :新卒採用課題を抱えている企業様
※同業他社様のご参加はご遠慮いただいております。予めご了承ください。
受付終了いたしました